- Регистрация
- 8 Сен 2016
- Сообщения
- 564.771
- Реакции
- 269.199
Складчина: Управление удаленными командами [Юрий Иванников]
Эта книга позволит каждому руководителю выжать максимум из его удаленной команды. Вы откройте для себя секреты успешного руководства и достигните максимальных результатов.
В этой книге вы подберете ключ к эффективной работе с командой, независимо от вашего опыта. Сможете качественно перейти на новый уровень в управлении сотрудниками, добившись высоких показателей в вашем проекте или бизнесе. А также поймете как стать лидером, который вдохновляет и мотивирует свою команду.
Я передам свой опыт простыми словами и представлю его в удобном, понятном и применимом формате, который можно легко использовать в вашем проекте с учетом его специфики и потребностей вашей команды. Мой опыт легко масштабируется и адаптируется, и вы можете успешно применить его у себя.
Спойлер: содержание
Глава 1. Введение
Глава 2. Принципы и выводы из моего опыта: десять ключевых моментов
Глава 3. Описание деятельности, задач и целей
Глава 4. Команда и менеджмент
Глава 5. Основные принципы формирования команды
Глава 6. Создаем команду «мечты»
Глава 7. Лояльность и мотивация сотрудников
Глава 8. Как рассчитать сумму, которую следует выплачивать людям
Глава 9. Стимулирование работы удаленной группы
Глава 10. Качества, которые важны в сильном игроке
Глава 11. Организация работы сотрудников
Глава 12. Эффективные инструменты для работы команды
Глава 13. Организация внутренних документов
Глава 14. Систематизация и регламенты
Глава 15. Базы знаний
Глава 16. Чек-листы
Глава 17. Организация и своевременное обновление внутренних документов
Глава 18. Факторы, способствующие эффективности и вовлеченности команды
Глава 19. Идеи для повышения мотивации и работоспособности команды
Глава 20. Как научиться делегировать и перестать бояться
Глава 21. Контроль сотрудников и отчёты
Глава 22. Основные правила руководителя
Глава 23. KPI и мотивационные схемы
Глава 24. Цели, ценности и миссия проекта
Глава 25. Как правильно сформировать миссию компании или проекта
Глава 26. Ключевые правила работы с удаленной командой
Глава 27. Как выбрать свой стиль управления
Глава 28. Основные ошибки в управлении
Глава 29. Нужен ли офлайн удалённым командам
Глава 30. Правила проведения эффективных встреч с командой
Глава 31. Ретроспективы
Глава 32. Факапы. Наказания. Увольнения
Глава 33. Отношения с сотрудниками и обратная связь
Глава 34. Как принимать командные решения
Цена 1000 руб.
Формат: epub, fb2, pdfRead, mobi
СКАЧАТЬ
Эта книга позволит каждому руководителю выжать максимум из его удаленной команды. Вы откройте для себя секреты успешного руководства и достигните максимальных результатов.
В этой книге вы подберете ключ к эффективной работе с командой, независимо от вашего опыта. Сможете качественно перейти на новый уровень в управлении сотрудниками, добившись высоких показателей в вашем проекте или бизнесе. А также поймете как стать лидером, который вдохновляет и мотивирует свою команду.
Я передам свой опыт простыми словами и представлю его в удобном, понятном и применимом формате, который можно легко использовать в вашем проекте с учетом его специфики и потребностей вашей команды. Мой опыт легко масштабируется и адаптируется, и вы можете успешно применить его у себя.
Спойлер: содержание
Глава 1. Введение
Глава 2. Принципы и выводы из моего опыта: десять ключевых моментов
Глава 3. Описание деятельности, задач и целей
Глава 4. Команда и менеджмент
Глава 5. Основные принципы формирования команды
Глава 6. Создаем команду «мечты»
Глава 7. Лояльность и мотивация сотрудников
Глава 8. Как рассчитать сумму, которую следует выплачивать людям
Глава 9. Стимулирование работы удаленной группы
Глава 10. Качества, которые важны в сильном игроке
Глава 11. Организация работы сотрудников
Глава 12. Эффективные инструменты для работы команды
Глава 13. Организация внутренних документов
Глава 14. Систематизация и регламенты
Глава 15. Базы знаний
Глава 16. Чек-листы
Глава 17. Организация и своевременное обновление внутренних документов
Глава 18. Факторы, способствующие эффективности и вовлеченности команды
Глава 19. Идеи для повышения мотивации и работоспособности команды
Глава 20. Как научиться делегировать и перестать бояться
Глава 21. Контроль сотрудников и отчёты
Глава 22. Основные правила руководителя
Глава 23. KPI и мотивационные схемы
Глава 24. Цели, ценности и миссия проекта
Глава 25. Как правильно сформировать миссию компании или проекта
Глава 26. Ключевые правила работы с удаленной командой
Глава 27. Как выбрать свой стиль управления
Глава 28. Основные ошибки в управлении
Глава 29. Нужен ли офлайн удалённым командам
Глава 30. Правила проведения эффективных встреч с командой
Глава 31. Ретроспективы
Глава 32. Факапы. Наказания. Увольнения
Глава 33. Отношения с сотрудниками и обратная связь
Глава 34. Как принимать командные решения
Цена 1000 руб.
Формат: epub, fb2, pdfRead, mobi
СКАЧАТЬ
Для просмотра скрытого содержимого вы должны зарегистрироваться
Возможно, Вас ещё заинтересует:
- Как продавать съемки: искусство переговоров [Игорь Цаплин]
- Контент-Заводы Будущего [Тариф Максимум] [Академия Интернет-маркетинга] [Евгений Андрианов]
- Нейроконцентрат : Большое AI-Обновление [Тариф VIP] [Дмитрий Ледовских]
- [Лепка] Миниатюрная Веранда [Yum-yum miniatures] [Анна Тысяцкая]
- Деньги. Обеспеченная жизнь [PSY-инженерия] [Марта Николаева-Гарина]
- Закрытая группа Центра практика (октябрь 2026) [practicebox] [Анна Селиверстова, Ольга Миллер, Калинина Кристина]
- Ланчбоксы: идеи блюд на 30 дней [Klaudia Tobiasz] + Ланчбоксы: 60 новых рецептов для ланчбокса [Joanna Anger, Anna Piszczek]
- Практик трансформационных гипнотических путешествий, часть 01 из 10 (2026) [Игорь Ледоховский]